只有签字没有公章的合同是否有法律效力一

不一定。主要分两种情况：

1、如果协议有明确条款说明盖章后生效，但只有法人代表签字，没盖公章，协议还不能生效，是没有法律效力的。

2、没有这个盖章后生效的条款，双方有法人代表签字，没盖公章，协议就已经生效，是有法律效力的。

合同生效的特别要件： 指合同除具备一般生效要件外还须特别要件具备才能生效的条件。合同的特别生效要件，只是法律、行政法规特别规定的某些合同生效须特别具备的要件，并不具有普遍性;

合同无效的情形包括五种，法定代表人在绝神合同上签字而没有加盖公司公章不是其中规定的任何一种情况。故法定代表人在合同上签字而没有加盖公司公章，合同有效。虽然只有法人签名而没盖公章的合同是有效，但在日常经济交往中，建议最好能加盖公司公章。

所以，想要知道签字没有公章的合同是否有法律效力，可以根据以上的回答进行分析，希望今天的分享对你有帮助！

法律依据：

《民法典》

第五百零二条

依法成立的合同，自成立时生效，但是法律另有规定或者当事孝敬人另有约定的除外。依照法律、行政法规的规定，合同应当办理批准等手续的，依照其规定。

未办理批准等手续影响合同生效的，不影响合同中履行报批等义务条款以及相关条款的效力。应当办理申请批准等手续的当事人未履行义务的，对方可以请求并慎亏其承担违反该义务的责任。

依照法律、行政法规的规定，合同的变更、转让、解除等情形应当办理批准等手续的，适用前款规定。

劳动合同仅法人代表签字是否有效二

法律主观：

劳动合同仅法人代表签字是无效的。劳动合同文本要由经用人单位与劳动者共同在劳动合同文本上签字或者盖章才生效，仅一方签字或者盖章的，合同暂未生效。

法律客观：

《中华人民共和国劳动合同法》第十六条 劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，桐迅并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。 劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。 《中华人民共和国劳动合同法》第十七条 劳动合同应当具备以下条款： （一）用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要姿铅负责人； （二）劳动者的姓名、住址和居民身份局册此证或者其他有效身份证件号码； （三）劳动合同期限； （四）工作内容和工作地点； （五）工作时间和休息休假； （六）劳动报酬； （七）社会保险； （八）劳动保护、劳动条件和职业危害防护； （九）法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。 劳动合同除前款规定的必备条款外，用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。

只有法定代表人签字的合同是否有效三

仅有法闭盯孙定代表人签名的合同是有效的。法定代表人是代表法人行使职权，以法人名义对外作出的行为应由法人承担责任，而盖具轿链公章并非合同生效的必备条件。当事人采取合同则基书形式订立合同的，自双方当事人签字或者盖章时合同成立。

【法律依据】

《民法典》第五百零四条法人的法定代表人或者非法人组织的负责人超越权限订立的合同，除相对人知道或者应当知道其超越权限外，该代表行为有效，订立的合同对法人或者非法人组织发生效力。

法定代表人签字的合同是否具有效力四

法律分析：有。合同的生效方式属于双方的意思自型冲治范围岩孙，只要不违反法律的强制性规定，都属有效。作为公司来说，法定代表人的签字或公司公章具有同等法律效力，因此法定代表人签字的合同是有效的。

法律依据：《中华人民共和国民法典》 第五百零四条 法人的法定代表人或者非法人组织的负责人超越权限订立的卜枣歼合同，除相对人知道或者应当知道其超越权限外，该代表行为有效，订立的合同对法人或者非法人组织发生效力。

合同上只有法定代表人签字是否有效五

仅仅有法定代表人签字的合同不一定会有效，法定代表人以法人的名义在合同等文件上签字，但未加盖法人印章的情况下，除非当事人对此另有约定，否则应认定为合同有效。

【法律依据】

《中华人民共和国公司法》第三条公司是企业法人，有独立的法人财产，享有法人财产权。公司以其全部财产对公司的债务承担责任。有限责任公司的股东以漏搏其认缴的出资额为限对公司承担责任；股份有限公司的股东以其认购的股份为限对公司承担责任。《中华人民共和国公司法》第十三条公司法定代表册陵人依照公司章程的规定，由董事州搜戚长、执行董事或者经理担任，并依法登记。公司法定代表人变更，应当办理变更登记。

企业对外签订合同时，是否必须由法人代表或其授权的人签字可能生效？六

一、企业对外签订合同时，必须由法人代表或其授权的人签字才能生效。

二、签订合同必须具备以下两个条件之一，合同依照合同内约定的时间到期后即可在法律上生效：

1、甲乙双方法人代表签字，并盖法人公章，在法律上该合同有效。 如果其中一方或双方法人代表人签（即法人代表不签字，只盖法人代表的印鉴或私章），并盖法人公章的，如果甲乙双方没有说明性文字作为合同的补充要件，在法律上该合同无效。

2、甲乙双方授权代理人签字，或者其中一方授权代理人签名，另一方法人代表签字，并盖法人公章，而且授权代理人签字的一方必须出具代理人的法人授权函或者授权证明，而且必须同时出具代理人的身份证明原件或者法人出具的代理人身份介绍信，

并且代理人授权函或者授权证明和代理人的身份证明或者法人认可的身份介绍信的原件或加盖法人公章的复印件必须由另一方作为该合同的附件，在法律上该合同有效。

扩展资料：

当事人

《合同法》第二条规定：“本法所称的合同是平等主体的自然人、法人、其他组织之间设立、变更、终止民事权利义务关系的协议。”《合同法》第 九 条规定：“当事人订立合同，应当具有相应的民事权利能力和民事行为能力。”

“当事人依法可以委托代理人订立合同。”按照这一规定，订立合同的当事人必须是具有相应民事权利能力和民事行为能力的自然人、法人或其他组织。

1、当事人的民事权利能力民事权利能力，是指民事主体依法享有民事权利和承担民事义务的资格。民事权利能力是由法律赋予民事主体的。

《民法通则》第九条规定：“公民从出生时起到死亡时止，具有民事权利能力，依法享有民事权利，承担民事义务。”

《民法通则》第 三十六 条规定：“法人的民事权利能力和民事行为能力，从法人成立时产生，到法人终止时消灭。”其他组织的民事权利能力，与法人相同，始于该组织的成立，终于该组织的终止。

2、当事人的民事行为能力民事行为能力，是指民事主体通过自己的行为取得民事权利和承担民事义务的资格。自然人的民事行为能力与民事权利能力并不一致，有民事权利能力的自然人并不一定就具有民事行为能力。

根据公民的年龄、智力和精神状况的不同，《民法通则》逗搭将自然人的民事行为能力分为三种：完全民事行为能力、限制民事行为能力、无民事行为能力。

按照《合同法》第 2 条的规定，自然人、法人、其他组织均可订立合同。年满 18 周岁且精神、智力状况正常的自然人具有完全的民事行为能力，可以独立缔约；年满 16 周岁且以自己的劳动收入为主要生活来源的自然人，视为完全民事行为能力人，也可以独立缔约。

《中华人民共和国合同法》：

合同订立：

是指合同双方在平等、桐做自愿的基础上，就合同的主要条款达成一致。

从法律上看，合同订立可以分为要约和承诺两个阶段。

1．订约主体存在双方或多方当事人。订约主体可以是将来的合同当事人，也可以是代理人.

2．订约主体对主要条款达成合意。（关于镜像规则）如果受要约人对要约的回答与原要约稍有不同，该答复就不是有效的要约，而是反要约。但镜像规则受到了越来越多的局指衡怀疑。

3．合同的订立要具备要约和承诺两个阶段

参考资料来源：百度百科-合同订立