拖欠工资最快最直接的解决电话
用人单位拖欠工资的,劳动者最好先与用人单位协商,协商之后,用人单位仍拒绝支付工资的,可向当地劳动监察部门投诉,电话为12333,也可以申请劳动仲裁,2、当遇到拖欠工资的时候可以拨打以下电话寻求帮助劳动保障监察部门电话:1233司法部门电话:1234工会组织电话:1235为民服务热线:1234这四个电话都能最快最直接解决你的工资拖欠问题,工资拖欠求助热线(劳动局24小时在线咨询)1、主要用于劳动人力资源和社会劳动保障政策业务咨询、政务公开、投诉举报、社保账户查询等一系列服务。
拖欠工资可以打12333电话投诉。
该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉,由劳动监察大队责令用人单位支付工资,劳动监察大队协调不成的,劳动者可以申请劳动仲裁。由于公司未能按时发放劳动报酬,劳动者可以申请解除劳动合同和劳动关系,并要求经济补偿。
(1)劳动者也可以向各地劳动执法部门举报,劳动部门的执法监察人员会帮助协调解决;
(2)或者到各地的劳动争议仲裁机构去申请仲裁,如果对仲裁不服,也可以到人民法院起诉、强制执行。
拖欠工资最快最直接的解决电话?
拖欠工资最快最直接的解决电话:一个是劳动保障监察部门的热线电话12333。第二个是司法部门的热线电话12348。
人力资源和社会保障部门的电话,遇到任何劳务问题或者是拖欠工资都可以拨打。
不给工资打哪个电话能解决?
1、法律主观:拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。 《劳动法》第五十条:工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。
2、当遇到拖欠工资的时候可以拨打以下电话寻求帮助劳动保障监察部门电话:1233司法部门电话:1234工会组织电话:1235为民服务热线:1234这四个电话都能最快最直接解决你的工资拖欠问题。
3、如果协商不成,带好相关资料到劳动局投诉,或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。如果拖欠工资数额比较大的话,可以直接请律师打官司,通过诉讼的方法来要回被拖欠的工资。
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